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公益性岗位管理制度

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公益性岗位管理制度为了进一步规范我局公益性岗位人员的管理,落实好再就业优惠政策,充分发挥公益性岗位的社会效能,根据上级相关政策,制定本制度。一、执行范围:公益性岗位人员。二、公益性岗位考勤管理制度:(一)病假制度1、公益性岗位人员因病必须治疗和休病假3天以上(含3天),需出示医院证明,经局分管领导签署意见,审批后,方能休病假。。2、...

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